《航发霸主》第240章 除夕 （求推荐和收藏）

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    明天就是除夕，可是2541厂所有的工厂依旧在忙。
    “老洪，厂里前几天发的年货，没出什么问题吧？”
    “董厂长，你就放心了，年货可是咱们接下来工人积极性保证，我亲自到各厂的守着发了的，而且也到工人家里具体去看了。”副厂长洪恩道。
    “老洪，咱们接下来的生产任务可不轻，总厂这几陆陆续续拉来了大量的设备，坦克架桥车的订单也来了，这安装工作和生产任务都必需按时完成，工厂人们的积极性这块你得下点功夫，虽说春节不放假是规定，可是咱们也要想到大家的感受。”董程道。
    60年代中期到70年代末，春节是不放假的。
    坦克架桥车测试成功后的第二天，2541厂就收到了几十辆订单，和上百座桥梁的订单，总价值超过1000万，是2541厂接到的最大订单。
    而那些要安装的设备是用来为后面的59改生产作准备的。
    “嗯，董厂长，你看要不这样，总厂不是前两天又送来一批过年的物质，都在仓库里，要不这几天，拿点肉什么的，在厂里的食堂做好，请所有家属都来吃，咱们全厂一起过年。”洪恩想了一下道。
    “行，我看不光是吃饭，总厂带来的上百台电视机，收音机，手表这些，也得利用起来，咱们现在是搞汇战，得给大家一些奖励，老洪，你跟厂里订个章程，前几天模拟场，坦克架桥车这些项目中的典型也要表扬。”董程补充了一下。
    “行，我这就去安排。”洪恩道。
    就在这时董程的助理来了。
    “什么，快请进来了，不我亲自去接。”
    原来厂里的家属代表来了。
    “刘老，这马上过节了，应该是我去看望你。”董程道。
    “小董，看我干什么，你应该多看看工厂，我听说最近开到工厂的专列，卸下的货仓库都装不下了，这是总厂对咱们的信任，我今天来，可不想耽误你的时间，我是代表广大的职工家属，希望我们也要为厂里的发展做贡献，上次模拟场完成的太快了，好多家属表示，都没来得及去帮忙，这不听说，现在总厂运来的设备要安装，厂里订单又紧张，所以我代表家属来，希望厂里给安排一点活，为厂子的发展出一分力。”刘老道。
    刘老在厂里的资历最大，不过年近80了，已经离休。
    “刘老，你可是解了我们燃眉之急？”董程道。
    “看你说的，这次厂里发的年货可是按家属的人头发的，大家都表示，厂子发展起来了，这日子就好了，对了，小董听说厂里最近接了大订单。”刘老问。
    “这个。”董程一时不知道怎么回答。
    “规矩我懂，我就想知道是不是真的。”刘老道。
    此时，已经反击战最后的准备阶段，坦克架桥车出现的太晚了，不过其价值立马就被上面给认识到了，所以坦克架桥车的生产此事为绝密。
    “刘老，订单够大，上千万呢！”董程道。
    “好，好！这可是历史性的突破，那你不耽误你们了，我先走了。”刘老道。
    “我送你。”董程道。
    送走刘老后，家属反应让董程和洪恩觉得整个2541厂现在是干劲十足，只是眼前的困难依旧相当大，所以他们二人又开始了紧张的工作中，毕竟2541厂下面有10个分厂。
    转眼就到了第二除夕了，工厂到处都红旗和鼓舞势气的标语，和大家相互鼓励的话语，当然了除了这些外，也有实实在在的东西。
    “张师傅，车间门口的公告看了吧？”
    “怎么，小李有想法？”
    “我那有什么想法，你可是咱们车间的老人了，我们都是你带出来的，优秀非你莫属。”小李道。
    “假话，我可看了，这次评优秀，还有产量能力，技术贡献能手，这些可不是资历的问题。”张师傅笑道。
    “呵呵。”小李没说话，笑了笑。
    “小李，听说你要结婚了。”张师傅问。
    “是的，张师傅，到时候你得来喝我的喜酒，我可是你带出来的。”小李不好意思道。
    “听说这次评优秀的的奖品有电视机，收音机，这可都是结婚用得着的，加油我看好你。”张师傅道。
    “张师傅，我真的行吗？”
    小李没想法是假的，他们这些年轻的工人，工龄短，工资又低，家里兄弟姐妹又多，结个婚不容易，这次厂里的奖品可是非常能上台面的结婚彩礼。
    “前几天，你不是跟琢磨一个提高产量的办法吗，我今天跟主任打听过了，这法子一年能提高几万的产值，已经报上去了，我写了你的名字，你跟我也几年了，就当我给们结婚的贺礼了。”张师傅道。
    “张，张师傅，你们家老三不是也要结婚了，你这让给了我，那……”此时折小李有点哽咽了。
    “没事，我是上不了优秀，可是厂里对我们这些带过工人的师傅有别的奖励。”张师傅道。
    “真的！”小李有点不信。
    “真的，赶紧干活，这名单都上去了，要是生产上出了什么纰漏，这可不好。”张师傅道。
    “嗯，嗯！”小李拼命的点头，此刻他只有一个想法，那就把生产搞好，而且也在琢磨提高生产的法子。
    张师傅看到小李的样子也很高兴，他也没骗小李，厂里的确给他们这些培养人才的师傅们有更好奖励，这些年轻员工有的礼品，他们都有，而且只要他们培养的员工中得到奖励人数越我，这些师傅们的奖励就越高。
    2541厂刺激生产的不只年货，还有工厂的管理也在不断的进步，虽然让这些师傅们可能少了一两次优秀的表彰，可是他们得到实惠，让车间里的一些年轻人有了动力，尤其是创新方面，年轻的工人往往想法更多，而提高产量的主力军还得是这些年轻的工人。
    整个车间不只是张师傅与小李在讨论这些，大家都讨论着这事，也都心里想着自己的定位，手脚麻利的想着提高产量，脑子反应快的相着怎么提高产量的法子。
    让一直在车间外暗中观察的董程和洪恩都是相互点头，同时也在想，
    “难怪1199厂发展的如此之快，这管理方法也是相当的有效。”
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